Voor organisaties met doelstellingen op het gebied van veiligheid en beveiliging, waarin de medewerkers een belangrijk ‘middel’ zijn, is het van belang om aanvullende training en/of voorlichting te organiseren. Hiertoe kan op basis van incidentenregistraties, werkoverleggen en evaluaties met opdrachtgevers aanleiding toe zijn.

De voorlichting en trainingen over arbo-onderwerpen zoals toolboxen dienen te worden afgestemd op de aanwezige arbeidsrisico’s binnen uw organisatie. Om vast te kunnen stellen waar de risico’s ten aanzien van arbeidsomstandigheden liggen dienen deze in kaart te worden gebracht. Elke werkgever is verplicht om over een actuele RI&E te beschikken als basis voor het te voeren arbobeleid. Zo kan voorlichting en training worden afgestemd op uw specifieke situatie.

Enkele voorbeelden van toolboxen die wij voor u kunnen opstellen:

• Het effectief omgaan met agressie en geweld
• Herkennen en bespreken van werkstress
• Hoe te handelen bij ongewenste omgangsvormen
• Voorkomen van fysieke klachten als beveiliger
• Het belang van het melden van (bijna-)incidenten

De toolboxen ontwerpen wij voor medewerkers en voor leidinggevenden. Zowel schriftelijke toolboxen als interactieve toolboxen met Powerpoint en beeldmateriaal zijn mogelijk.